Izvršna aktivnost obuke
Izvršna obuka Aktivnost
4.10-11, Prosvetiteljstvo 6 zaposlenih da učestvuju u Izvršnoj obučnoj aktivnosti. Svi ljudi su pozitivni da komuniciraju i dele.
Promena je bolna. Nijedna promjena neće biti bolna.
Zaposleni koji stvaraju rezultate su vrijedni zaposleni. Kao službeno osoblje, stvoriti vrijednost i rezultate. Zbog toga, naporan rad je bezvrijedan i vredan. Naš rezultat rada je preuzimanje paleta, paleta i kretanja po narudžbini.
Osnovna ideja: Preduzeće nema rezultat od vrednosti. Bez obzira koliko teško radite, vaš težak rad je bezvredan.
B) Rezultati pružaju zaposleni, a rezultati koje pružaju nebrojeni zaposleni predstavljaju rezultate kompanije. Ako zaposleni ne daju rezultate, kompanija ima posledice.
Najbolji način za postizanje kulture je prikazivanje morala. Moral je važniji od oružja.
Kao nastavnik više nego nastavnik, menadžeri moraju preuzeti odgovornost.
